淋漓尽致。
他每天开车送依欣然上班,然后到公司,往工位上一坐就是打游戏,或者在电脑上不知道摆弄什么东西,来人经过他身边,看到的都是游戏界面。
不只如此,狄霆深还开始频繁的迟到,早退,请假,甚至旷工。
半个月过去了,他的业绩毫不意外的是零。
业绩是零,比销冠还扎眼呢,狄霆深成为销售部最吸引眼球的存在!
而且很多时候,人都是有攀比心的,好的坏的……都攀比。
狄霆深不好好干活,引得销售部士气也不高涨了,前半个月的整体销售额下滑严重。
销售部经理气的不行,想要辞退他,但碍于狄霆深是老板亲自安排进来的,所以辞退他这件事还得通过老板才行。
依山海把狄霆深叫到办公室,痛斥:“你不要有点成绩就翘尾巴,想在公司就好好干,不想就赶紧滚蛋,别让你一颗老鼠屎坏了我一锅汤。”
这话说的已经很重了,但狄霆深表情没什么变化。
他淡淡道:“你终于承认公司管理有问题了?”
依山海:……
“你胡说八道什么呢?我现在说的是你,你扯到公司管理做什么,有问题的是你,不是公司。”
“我没问题。”
“你到销售部半个月了,一点业绩都没有,你还好意思说是别人的问题?”
依山海暴怒,警告狄霆深要是再不开单就主动辞职吧。
销售部的员工,每个人每个月要完成五百万的业绩,至少要开展一名新客户,如果有一项做不到就没有奖金了,而两项都做不到就只能拿基础工资。
三个月连续不达标,就会被辞退!
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