p; “那么这样一个企业还有可能锐意进取更上一层楼？恐怕只会留不住那些有上进心，有创造力的人才，一家企业没了敢打敢拼的人才，一家企业如果只剩下欺上瞒下只会中饱私囊的管理者，只剩这成天摸鱼躺平的底层员工，那么这家企业只怕会只能走下坡路吧！”

事实不就如此？

996加班熬夜怎么来的？企业为什么一有领导来管理者立马一个个前呼后拥，鞍前马后好像伺候主子一样？真有必要？

一个真正干实事，讲技术，拼业绩的人，需要靠溜须拍马上位或者保住自己的饭碗？

一个欣赏做实事人的老板会在乎公司的管理者在自己到了公司后，有没有出大门迎接？

不都是那些个拿钱不干事的人，也不懂管理艺术的坑爹老板和管理者搞出来的？ 『加入书签，方便阅读』