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正文 “第七十八章 理念问题”(第2页/共3页)

他唯一可用的人。黄建立和孟匀易各自散了以后,雷志森又独自再把孟匀易叫进自己办公室,“黄建立刚才说的是气话,过一阵子就会没事,你不要有顾虑。”

“不会的。”孟匀易的情绪已经恢复了正常。

“培训的事两周后照常进行,你做好课程编排,负责联系授课老师,还有培训通知。”

雷志森要求的三到五天培训时间,孟匀易折中一下黄建立的情绪,排成了三天,这里暗示着一种妥协。

然而,

经不起熊小东在一边煽风点火。

“总办手伸得太长,原本做个财务经理,现在集三职于一身都嫌不够过瘾。”动员会结束后,熊小东若无其事地踱到黄建立办公室,酸溜溜抛下一句话,又踱走。

中午时分,业务人员三三两两随意围坐,消磨打发时间。熊小东这群走走,那拨转转,这边煽两言,那里道几句,临上班时见黄建立经过,故意提高声音对大家说到:“你们这次要好好学习,向总经办交份好成绩,以后你们评级定奖,说不定都要总经办说了才算。”

所以,对这次培训,黄建立并不买账。下午的听课他有意缺席,当然师大经济系著名钟教授一堂深入浅出的课,关于现代营销理念的精彩阐述和诠释,他也错过了。

讨论课,虽有雷志森亲自坐镇,但难敌熊小东私底下早就敲了边鼓,提建议者寥寥无几,发言的也都不痛不痒,毫无价值。

“你们都只带耳朵听课吗?这样,培训延长,原定的下午总结会取消,继续讨论。集中讨论改为分组讨论,分成三组,我、孟匀易、严振任组长,黄副总和熊小东暂时回避,我就不信论不出个真金白银!”雷志森彻底火大,使出早已备好的大招。

雷志森为什么会有此招?话又要回到昨天晚上说起。

一天半的正式授课,恰巧这两天临时都有重要领导要参观“继富往园艺”,雷志森不得不抽身前往,培训这边只好割舍。

对于孟匀易安排的几节授课,雷志森看过课件,对内容相当满意,唯有不放心之处,就是大家的吸收效应。所以,返回家时,路上他约了黄建立和雷凤晚上到家一同吃火锅。

雷志森有个小情趣,偶尔心血来潮,会上市场买点自己想吃的新鲜货。今天,他又让司机顺路拐到海鲜市场,自己采买了一番。

雷凤用木筷夹起一只虾菇,指着不停扭动的步足和腹肢说道:“阿爸,你今天买的虾菇真是不错。”

“被那些摊贩多骗几回,久病也会成良医。”雷志森不禁自嘲,锅里腾起的热气顺着他的手臂往脸上飘。

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