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军区比武,不是没有机会。
就算拿不了功,也有机会拿一个嘉奖。
…………………………
虽然去了神枪手四连一趟,但李修的生活节奏仍然没有太大变化。
他们摸枪打靶的机会也没有增加多少,反而是随着临近新兵考核,越来越严苛。
而在上一次二班给全新兵连施加‘压力’过后,各个班也都展开了新一轮的‘内卷’过程。
不仅仅训练强度增加,各个班长也变的更加严格。
二班的训练强度,仍然保持在前列。
有李修这个卷王带着,二班自然也不会拉下。
而李修,也在一周之后的休息日,将【狙击技术手册】还给了王铁,自己则开始另一本【经典狙击战术理论案例】。
另外一本,讲的是【狙击战术】,而且有许多战术分析,所谓狙击战术案例,包括步兵巷战,人质拯救,军舰目标环境,监视小队掩护射击,安全保卫境界,近目标侦察,城市作战等……
这些案例虽然有一定的故事性,但毕竟是教材,基本与现实贴合。
李修这一本看的也不快。
虽然是案例题材,但李修并不着重其中的故事性,而是其中顶尖狙击手的战术思路,建立思维模型。
李修也不晓得这样是否有用,但他知道,这个过程,他【狙击战术】经验柱增长的更快。
每周休息日,耿军都会派人来接李修来神枪手四连来进行打靶训练。
每次,李修都能至少打五十发。而下午就窝在连队图书室看书。
神枪手四连的老兵们,也都对这个新兵非常好奇。
不仅连长看重,人还这么怪,休息日就往图书室里泡,也不知道在做什么……
就这样,又过了三周。
这天早上,虽然没有起床号,但当八点时,一个个犹豫条件反射一样,从床上蹦了起来,慌张的穿衣服穿鞋。
李修早早站在门口列队。
班长蒋安平却挥了挥手,道:“行了,今天就不加训了。”
“回来,是给你们来好消息的。”
新兵们闻言,都抬头,有些好奇。
不是休息日也不加训?为什么?
蒋安平笑了笑,道:“你们也知道,新兵连只剩下两周结束,所以,今天连长和指导员,会组织一场烧烤大会。”
最终,班长公布了好消息。
新兵哗然,一个个骚动起来。
烧烤大会?
李修皱了皱眉头,烧烤大会,也不该在作训日举办吧?
果然,下句话,蒋安平说出了原因。
“不过,你们先别激动,我们老兵,一般叫这次烧烤大会为‘断头饭’!”
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