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正文 第11章 局长的爱才之心(今天三更,求推荐、求收藏)(第2页/共3页)

工业局里谁都不愿意自己被替换上去,自己虽然是局长,可也不好因为这件事得罪人……

局长大人心里很纠结。

实在是爱才心切,局长大人沉吟了一下,终于还是对张起航道:“小张啊,考虑到你还在见习期的这个特殊情况,这样,虽然你要去空压机厂,但你的工资和福利待遇还是从局里走,另外等明年你的见习期一结束,立刻提升为副主任科员,同时享受副科级待遇,”

这就副主任科员,享受副科级待遇了?

李建军微张着嘴,惊讶的不得了。

他实在是没想到局长对这小子居然这么看重。

至于副科级待遇更有意思了,副科级科员只是意味着你可以拿副科级的工资,但如果是副科级待遇,那就是副科长有什么你就有什么了,而适当的时候比如副科长有了空缺,立刻就可以提升为副科长,在体制内,这个位置可以说是“副科长预备役”,局长对这小子还真的很看重啊。

但李建军很聪明的什么也没说:张起航是在帮全局背锅呢,又是本科生,按照国家规定,见习期结束之后原本就应该提升为副科级科员。

张起航也没想到马局长居然会这么安排自己,心里同样有些惊讶,不过惊讶归惊讶,他赶忙向马局长道谢:“谢谢局长,请您放心,我一定会努力做出一些成绩来,不会让您失望的。”

“嗯,”马局长应了一声,点点头接着道:“小张你还有什么需要支持的地方,一道说了吧。”

“好的,”张起航特清楚现在不是谦虚的时候,当下也不客气:“局长,除了刚刚的那个条件之外,我还有两个条件。”

马局长倒是没有生气,只是点点头:“你说。”

“第三个,虽然局里的分红比例是50.1%,但工厂不可能将每年所有的净利润都拿来分红,企业考虑到来年的发展,必然需要将一部分利润用于下一年的发展所需,所以我希望每年的分红比例在净利润的30%至50%之间浮动,至于具体的比例,则根据企业的实际情况来进行。

如果需要对这个部分进行调整,则需要至少经过三分之二、也就是66.7%的股份表决同意。”

“没问题,这个我答应了。”马局长痛快的点头,对于这一条,他没有什么意见,就像是张起航所说的那样,企业要发展,就要留下下一年度的发展资金,这个要求再正常不过了,反倒是要将所有的盈利都拿来分红这件事才不正常。

“第二个,考虑到政策的延续性和经营的稳定性,只要我能够带领空压机厂保持盈利,或者除非我主动辞职,否则局里不能替换掉我。”

“这个啊……” 『加入书签,方便阅读』
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