推进了。

这时领导说到：“李昭同志，这个项目是以你为主导进行的，那就一事不烦二主，部里希望你能尽快拿出推广方案，也要把木质的详细图纸附上，以便能迅速推广，这个事情还是交给你吧，希望你能尽快把方案交上来。”

这些当然没有问题，李昭已经在准备这些了，方案是现成的，而且技术科这两天都在画图，现在缺的只有改动后的生产线图纸，这个可以根据实际的改动情况重新画图，给他时间，有个两三个小时也就完成了，不过最好还是让杨厂长交上去。李昭这时就回到：“没有问题，今天晚上就能完成，那您看让杨厂长明天给您送去行不行？”

会议很快结束，毕竟项目很成功，因为产品很简单，所以也不存在检测问题，成功就是成功了。不过由于产品对于现在的农业生产非常重要，功劳却并不小，对于国内的实际情况来说，甚至超过大型联合收割机这样的大型机器，毕竟你再厉害，也要用得起才行。很快领导一行人都乘车离开了，李昭他们又返回会议室开会。

杨厂长首先说道：“今天的接待非常成功，领导对我们的工作都很满意，来我们都一起给自己鼓鼓掌。”众人也非常高兴，毕竟这个项目完成，每个人都会有不少收获。

“我知道大家都很高兴，奖励是少不了大家的，但是我们也要看到我们的不足，如果不是李昭同志亲自拿出了切实可行多的解决方案，按我们讨论的方案，估计诸位最后都能想到结果，恐怕是既浪费了资源，又没有把事情做好吧，这也是领导批评我们的原因。现在我们只花了不到四千的成本，就完成了领导安排任务的一半，而按我们原有方案，动用的人力是现在的四五倍，动用的物力是现在的几十倍，我们最后所能达到的效果，也仅仅只是现在的两三倍。我们确实要向李昭同志学习，方案项目要与我们的实际情况相结合才行，我们不能好大喜功。所以在这里，我提议任命李昭同志为轧钢厂副总工程师，诸位有没有什么意见？”

李昭一听，哪敢应这个任命啊，赶忙说道：“杨厂长，这有些不合适吧，我才大学毕业，也太年轻了，出任副总工程师实在不合适，厂里如果想奖励我，任命我为工程师吧，我现在是技术员，升为工程师就很不错了。”

这时李副厂长跟着发言道：“我倒是认可杨厂长的任命，李昭同志，通过这次的项目，我们是真的认识到了我们的不足，技术上还是要依靠你这样的行家才能发展好啊！”李昭本来以为李副厂长会认可自己，毕竟增加一个副总工程师，就是相当于增加一个副厂长，等于又在轧钢厂树立了一个山头。

只是李昭哪里知道李副厂长的想法，他是看李昭进了上级领导的眼里，知道自己没有办法压制，准备交好他而已，说不定哪天李昭就直接成为上级领导了，或者被调到更重要的地方，总之现在交好那是收益最大的。

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