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正文 第80章 蜂拥而至(第1页/共3页)

有问题解决问题,如果只是和稀泥的话,谁都可以,所以,当业主们发现他们再也进不了自己买的小区后,他们的恼火程度可想而知。

昨天开会的时候说的好好的,可是现在居然连门都进不了,而且有无人机的业主发现打开飞机要飞的时候,武阳湖这一块都被划成了禁飞区。

更要命的是,不知道从哪里冒出来的一帮物业人员封住了小区的各个入口,不允许任何人进入,理由是正在施工,不许进去查看。

一开始,只是几个外地的业主想要在离开武阳县之前再去自己买的小区看看,结果就看到了这一幕。

于是,这个消息在微信群里疯传,还在武阳县的小区业主蜂拥而至,昨天的会算是白开了。

随之在微信群里转发的还有凶神恶煞的物业保安。

不知道从什么时候起,物业保安没有了服务的理念,倒是成了骑在业主头上的老爷,业主需要讨好他们才能获得本该就拥有的服务,这,其实是一种老旧的治理方式。

这种治理方式早已有之,只是在物业这种新的物种产生后,一度迷惑了大家的眼睛而已,而现在,他们开始变回了本来的样子。

这种治理方式就是用底层来管理底层,事实证明这的确是个好办法。

现在有这样一种现象,无论是城市里面的物业的保安,还是农村基层的联防联控队员,感觉他们现在越来越嚣张啊,权力越来越大,还动不动就敢对你采取强制措施。

因为很多的行政管理职能正在逐渐被赋予到了这些基层最底层人的身上,物业公司逐渐由你们家雇佣的管家的责任,向行政管理的责任在转变。

下班回家,电梯里面那些通知告示,动辄就是接上级通知,你要如何如何,虽然旁边还有一个温馨提示,让你还有一丝被服务的感觉,但很明显被管理的味道更浓。

因为现在社区在实行一些政策的时候,会直接交给物业去去执行是最方便最有效的,所以物业就承接了政策落实的责任。

这个职能转变的过程中,他们的内心也在发生一些微妙的变化,不管你业主不愿意不愿意,高兴不高兴,这种变化非常非常明显。

对于管理者来讲,的确是很有好处的,第一,非常有利于缓解矛盾,缓解群众与政府之间的矛盾,因为管理与被管理本身,客观上一定会有一些矛盾的,这样出现群众不满的时候呢,又跟政府无关了,这是基层单位工作能力的问题。

工作方式简单粗暴,权力滥用,冷漠无情,特别是在特殊时期的一系列事件,都是底层人跟底层人都互相伤害,如果要处理,还是处理这些底层人,临时工是一个最好的替 『加入书签,方便阅读』
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